“É um café da manhã onde são discutidos temas livres, do dia-a-dia da empresa e também de tecnologia, de forma geral e informal, que busca aproximar as pessoas desse nosso mundo, que muitas vezes parece complexo para alguns”, define o gerente do Depin Carlos Brazil.

Carlos explica ainda, que as pessoas que trabalham com Tecnologia da Informação, por atuarem mais por meio de sistemas e tecnologia, e menos por contato humano, acabam ficando mais afastados do resto do grupo de colaboradores de uma instituição. “Assim, com o projeto, criamos um ambiente de cordialidade, que facilitará o relacionamento e a comunicação entre as áreas e consequentemente o melhor entendimento das necessidades de recursos de TI”, completou.

O distanciamento das pessoas em relação ao trabalho de TI se dá pelo perfil técnico dos colaboradores, que geralmente cria dificuldades de relacionamento, além de que o trabalho e as entregas de serviços e produtos de tecnologia não são facilmente entendidos por todos. “Diminuir esse hiato é fundamental para que tanto TI entenda melhor as solicitações, como as outras áreas entendam a forma de trabalho da TI. Espera-se que o resultado disso sejam entregas mais simples, mais claras e fáceis de usar, gerando maior produtividade e satisfação, de forma a atender melhor as necessidades da instituição”, explica Carlos Brazil.

Encurtar distâncias criando pontes entre as áreas é realmente o caminho para estreitar o relacionamento entre os departamentos. E porque não despertar o interesse das pessoas pela área? 

“Cada vez mais a tecnologia se populariza e isso atrai a curiosidade e interesse de todas essas pessoas, dentro e fora das organizações. A área de TI como facilitadora nesse processo interno, busca através do contato pessoal, eliminar os obstáculos naturais e individuais que existem quanto ao uso dessas ferramentas tecnológicas. E quando essas barreiras são removidas ocorre o encantamento e a satisfação”, finaliza Carlos Brazil.